Diritto sociale
Bersay&Associés interviene in questo settore, sia in ambito collettivo che individuale, e mette a disposizione della clientela competenze approfondite in materia di diritto della previdenza sociale e diritto penale del lavoro.
In particolare siamo attivi nei seguenti campi:
Collettivo
- creazione e funzionamento delle istituzioni di rappresentanza del personale (organizzazione delle elezioni, contenziosi relativi alle elezioni stesse, etc.),
- diritto sindacale, negoziati con i sindacati,
- rapporti con gli ispettorati del lavoro, le autorità locali responsabili in materia di impiego e di previdenza sociale,
- ristrutturazioni e licenziamenti collettivi, sia a livello di consulenza che in sede di procedimento legale,
- garanzia dell’applicazione della legge sulle 35 ore di lavoro settimanale in Francia,
- creazione di piani di incentivazione e partecipazione agli utili,
- consulenza e procedimenti legali in materia di sciopero.
Individuale
- redazione di contratti di lavoro,
- consulenza sulle modifiche ai contratti di lavoro,
- implementazione di procedure di licenziamento individuali,
- negoziazione e redazione di transazioni,
- procedimenti legali inerenti all’interpretazione, all’esecuzione e/o alla rottura dei contratti di lavoro.
Diritto penale del lavoro
- utilizzo illegale e appalto di manodopera,
- lavoro irregolare,
- reato di intralcio al funzionamento delle istituzioni di rappresentanza dei dipendenti,
- infrazioni alle normative sulla durata dei periodi di lavoro,
- infrazioni alle normative in materia di igiene e sicurezza,
- incidenti sul lavoro,
- ogni altra fattispecie che implichi la responsabilità penale dell’azienda e/o dei suoi dirigenti per infrazioni alla legislazione sul lavoro.